Powiatowy Urząd Pracy w Kłobucku informuje, że posiada środki finansowe  z PFRON na organizację staży dla osób niepełnosprawnych poszukujących pracy niepozostających  w zatrudnieniu zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Kłobucku.
 
Wnioski rozpatrywane będą na bieżąco  w ramach środków finansowych przeznaczonych na to zadanie.

Wnioski w sprawie zawarcia umowy o zorganizowanie stażu dla osób poszukujących pracy są do pobrania w zakładce Dla pracodawców i przedsiębiorców/Dokumenty do pobrania/Staże i bon stażowy, bądź w siedzibie PUP w Kłobucku pok. 205 I piętro
   
Rozpatrywanie wniosków w sprawie zawarcia umów o zorganizowanie staży odbywa się przez członków „Komisji ds. rozpatrywania wniosków w sprawie zawarcia umów o zorganizowanie staży dla osób poszukujących pracy niepełnosprawnych" w oparciu o Ustawę z dnia 20.04.2004r. (Dz.U. z 2018 r., poz. 1265 z późn. zm. i poz. 1149) oraz Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 20.08.2009r. w sprawie szczegółowych warunków odbywania stażu przez bezrobotnych (Dz.U. nr 142, poz. 1160).

Ponadto z uwagi na bardzo ograniczone  środki finansowe na realizację staży z PFRON Komisja przy rozpatrywaniu wniosków  będzie brała pod uwagę  dodatkowe kryteria :

1. Wnioski w sprawie zawarcia umowy o zorganizowanie stażu będą rozpatrywane z uwzględnieniem możliwości  finansowych wynikających z wysokości środków finansowych przeznaczonych na organizację staży w danym roku kalendarzowym z PFRON, oraz doświadczenia zdobytego w ramach odbytych staży przez osoby wskazane w złożonym wniosku, 
2. Wymagane jest funkcjonowanie wnioskodawcy przed dniem złożenia wniosku przez okres co najmniej 6 miesięcy a w przypadku przedsiębiorców prowadzenie działalności gospodarczej  bez możliwości jej zawieszania w tym okresie,
3. Kondycja ekonomiczna zakładu (wnioskodawca nie jest w stanie likwidacji lub upadłości, nie ma zobowiązań finansowych względem ZUS lub KRUS oraz Urzędu Skarbowego, jak również w okresie do 365 dni przed dniem złożenia wniosku organizator nie został skazany prawomocnym wyrokiem za naruszenie praw pracowniczych lub nie jest objęty postępowaniem wyjaśniającym w tej sprawie),
4. Wnioski złożone na nieaktualnych drukach będą rozpatrywane negatywnie.